SDGsの取り組み
SDGs
第一サービスソリューションズの取組
安全大会の実施
建設現場で働く職人たちに向けて、定期的に実施し、個々の知識や安全への意識を深めています。
2020年8月1日
・熱中症対策
・労働災害発生による影響
※現在は新型コロナウイルス感染予防のため、社内報
安全パトロール、安全委員会、設備の教育訓練の実施
●安全パトロール
該当物件に最低月１回訪問し、職人の健康状態や働く環境などの確認を行っています。
また、現場監督と弊社職人との情報共有のサポートも大切な仕事です。
●安全委員会
定期的に集まり、情報共有、注意喚起を行い、スタッフたちの意識向上や品質維持に努めています。
●設備の教育訓練
工場の製造ラインでの作業等もあるため、設備の取り扱いについて、定期的に現場で指導を行い、情報共有・安全確認を実施しています。
LINE WORKS導入
コロナ禍もあり、人と人のコミュニケーションが課題となっていました。
そこで、LINEWORKSを導入し、コミュニケーションの改善と、業務の効率化を図りました。
ワーク・ライフ・バランスへの取り組み
働きやすい職場環境づくりと、従業員の仕事・プライベート双方の充実
また、会社の生産性の向上等を目的に、ワーク・ライフ・バランスの実現に向けて取り組んでいます。
●具体的な取り組み
・テレワークの導入
・ノー残業デーの導入
・外部講習の受講、社内勉強会制度によるスキル・キャリアアップ制度の整備
※正社員の月平均残業時間が10時間以下ともともと残業時間が少ない弊社ですが、定期的に業務の見直しを行い業務改善に繋げる取り組みを行っています。
奉行クラウド導入
■4～7月奉行クラウド導入
・ホーメックスグループ国内9社の内8社の人事・労務・会計データーをクラウド集約し一括管理(バージョンUP、セキュリティ等)を実現
・ホーメックス株式会社との業務連携・改善支援（遠隔）
オリンピック警備（DSS３名・HOMEX6名）
東京2020オリンピック・パラリンピック競技大会に、(株)第一サービスソリューションズとホーメックス(株)の合同で警備共同企業体の一員として警備を実施しました。
警備共同企業体様より、感謝状を頂き、ホーメックスとの絆も深まりました。
節電対策として「国の節電プログラム促進事業」に参加しています
廃棄物処理を行っている岩槻事業所では、2022年12月より「国の節電プログラム促進事業」の一環として、日本テクノ株式会社様で行われている『ＤＲ(デマンドレスポンス)プロジェクト』に参加し、電力需給ひっ迫時の電力の需給緩和を目的に、無理のない範囲での節電対策を行っています。
CO2排出量削減への取り組み
2022年度(第35期)より、CO2排出量の削減に取り組み、昨年の排出量から10％削減を目標に、節電や背う日の切り替えによる省エネルギー化に全社で取り組んでいます。
・(本社事務所移転時)照明をLED化
・従業員一人一人の節電への意識づけ(社内報)
2020年12月グループ化
2020年12月、ホーメックス株式会社のグループ会社の一員になりました。
ホーメックスグループの新たな知恵と力が加わり、より一層、お客様に欠かせない会社を目指していきます。
